HR Staff (Payroll Specialist / Compensation & Benefits)
Bergabunglah dengan Dowinn Group sebagai HR Staff (Payroll Specialist / Compensation & Benefits) dan bantu kami mengelola program gaji dan manfaat karyawan kami. Di Dowinn Group, kami berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang mendukung dan inovatif, terutama di Canggu, Ubud, Denpasar, Jimbaran, Nusa Dua, Kuta, dan Badung. Kami mencari profesional yang terampil dan berdedikasi untuk membantu kami membangun tim yang kuat.
Sebagai HR Staff (Payroll Specialist / Compensation & Benefits), Anda akan bekerja secara langsung dengan manajemen untuk memastikan proses gaji dan manfaat karyawan berjalan lancar dan sesuai dengan peraturan yang berlaku. Anda akan menggunakan sistem HRIS seperti BambooHR dan Payroll Software untuk mengelola data gaji, cuti, dan manfaat karyawan. Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan peningkatan karir yang signifikan bagi profesional yang berdedikasi.
Jika Anda memiliki pengalaman dalam pengelolaan gaji dan manfaat karyawan, serta memiliki kemampuan komunikasi yang baik, kami tunggu kehadiran Anda untuk bergabung dengan tim kami.
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
- Mengelola proses gaji dan manfaat karyawan secara akurat dan tepat waktu.
- Memastikan semua dokumen gaji dan pajak disimpan dengan baik dan sesuai dengan peraturan yang berlaku.
- Membantu dalam pengelolaan cuti dan izin karyawan.
- Mengelola data karyawan di sistem HRIS seperti BambooHR.
- Menyiapkan laporan gaji bulanan dan tahunan.
- Menangani pertanyaan dan keluhan terkait gaji dan manfaat karyawan.
- Mengikuti dan memastikan kepatuhan dengan peraturan pajak dan gaji yang berlaku.
- Bekerja sama dengan tim HR dan manajemen untuk memastikan semua aspek gaji dan manfaat karyawan diatur dengan baik.
๐ Kualifikasi & Syarat
- Pendidikan setara SMA/SMK atau Diploma.
- Minimal 2 tahun pengalaman dalam pengelolaan gaji dan manfaat karyawan.
- Pengalaman menggunakan sistem HRIS seperti BambooHR dan Payroll Software.
- Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan berorganisasi yang baik.
- Memahami peraturan pajak dan gaji yang berlaku di Indonesia.
- Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan memiliki integritas tinggi.
- Pengalaman dalam industri pariwisata atau perusahaan besar akan menjadi nilai tambah.
- Berpengalaman dengan sistem gaji dan manfaat karyawan di lingkungan internasional akan menjadi nilai tambah.
๐ ๏ธ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang